Uspjeh svake organizacije izravno ovisi o njezinim ljudima. Naša usluga izrade strategije ljudskih potencijala pomaže vam oblikovati održiv i učinkovit plan kojim ćete privući, razvijati i zadržati ključne talente te uskladiti njihove ciljeve s poslovnom strategijom.
Cilj strategije razvoja ljudskih potencijala odnosi se na planiranje aktivnosti koje će organizaciji omogućiti da ima prave ljude na pravom mjestu i u pravo vrijeme.
Naš pristup temelji se na aktualnim tržišnim trendovima i najboljim praksama, s ciljem stvaranja agilne i motivirane radne snage koja donosi mjerljive rezultate.
Metode i alati:
Prava formula nudi set aktivnosti koje omogućuju promišljanje i kreiranje strategije na temelju najnovijih teorija i istraživanja iz područja upravljanja ljudskim potencijalima.
Osiguravajući vrijeme u dijalogu, razmjeni ideja, razvoju akcijskih planova i relevantnih ključnih pokazatelja uspješnosti.
Kroz detaljnu analizu vaših postojećih procesa, organizacijske kulture i strateških ciljeva, razvijamo vama prilagođenu strategiju.
Vještine koje ćete steći:
planiranje radne snage i optimizaciju strukture
strategija privlačenja i zadržavanja talenata
razvoj i unapređenje kompetencija zaposlenika
provođenje sustava upravljanja učinkom i nagrađivanja
jačanje organizacijske kulture i angažiranosti
